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盤點2012校園招聘那點事
寄語：
金九銀十，每逢校招熱季，企業HR便開始了辛苦的校園招聘之旅。校園招聘怎么做？這是很多需要做校園招聘的企業的HR比較困惑的問題。有的是因為HR沒有做過校園招聘，因此毫無頭緒...
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焦點新聞
“金九銀十”校園招聘進行式
盤點校園招聘存在的問題與對策
大公司招聘搶人氣 大眾把奧迪開進校園
校園招聘：如何提升雇主品牌
用好“校招”這張雇主形象牌
2013應屆生求職意向報告：90后大學生仍偏愛國企
調查顯示海外工作經驗比洋學歷更值錢？
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IMF副總裁朱民年薪38.7萬美元 約合243萬人民幣
校園招聘季日企玩失蹤 日企校招恐推遲或改為網招
賽諾菲擬2015年前在法國裁員900人
雅虎掀離職潮:梅耶爾產后緊急開會
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[銀行]：銀行貸款告別粗放時代 提高差異化定價能力
[醫藥]：官方擬禁非處方藥打廣告 不少制藥企業表示反對
[IT]：聯想超越惠普成世界最大個人電腦生產商
[連鎖]：電商“十一”不折騰“雙十”才來勁 電商再掀促銷戰
[汽車]：豐田在華受創 雷克薩斯今年難以完成銷量目標
[化工]： 國際油價漲國內降價暫無望
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頂級養老基金增長減緩 全球最大的亞洲養老金保持前十名位置
激烈競爭中，合理調整員工技能和工作要求有助于預防員工不堪工作重負
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萬古科技-武田中國 eHR 項目成功驗收
祝賀英格瑪被授予“蘇州市社科普及基地”
中智校招助力歐姆龍 打響2013人才爭奪戰
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第一資源專訪
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上海銀行業：企業教練？初級階段！ 專訪希典咨詢董事總經理 梁開廣博士
Web2.0 等新技術環境下的 銀行學習業務發展趨勢 專訪今知在（BankEdu）總經理助理 江輝先生
中信銀行：人才管理為企業成長助力 專訪中信銀行上海分行人力資源部總經理 邱曉彤先生
花旗200 年：力爭創新，心懷全球 專訪花旗銀行（中國）人力資源部高級副總監 詹耶娜女士
相伴共贏 融創未來 專訪上海市銀行同業公會專職副會長 陳子昊先生
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創新，只為云招聘 專訪深圳八爪網絡科技有限公司首席執行官 李炯明先生
用創新培訓激發80 后工作動力 專訪拜耳醫藥中國人力資源學習與發展總監 吳白莉女士
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專題
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人力資源管理的量化問題不容小視
福利：中國企業人才爭奪的新戰場
由“2012 上海銀行同業人力資源 管理調研課題”引發的思考
Study
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研究
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上海銀行業員工績效管理最佳實踐調研報告
上海銀行業教練輔導最佳實踐調研報告
第一資源活動&會展
2012-09-28 | 基于組織戰略與組織文化的領導力發展體系構建
2012-10-25 | 以創新 應變局—2012中國零售行業人力
2012 | 2012年第一資源活動回顧及計劃
HR行業活動&會展
2012-10-25 | HBDI 全腦優勢的應用 全方位解析
2012-10-31 | 2012中國企業培訓產業會議會展
2012-11-02 | 第十一屆中國國際人才交流大會·第二屆中國企業商學院院長年度論壇
2013-01-19 | 2012中國人力資源管理最佳企業評選暨人力資源強企戰略論壇
第一資源培訓&公開課
2012-10-16 | 培訓經理高級研修課程 ￥4200
2012-11-22 | 如何做好年底績效考評 ￥2500
2012-11-28 | 領導者的自我探索之旅 ￥4500
2012-12-18 | 組織發展的工具與實踐 ￥4200
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